本報制圖 侯小科

8月天氣正炎熱，吉達(dá)曲波沒有待在涼爽的涼山州昭覺縣老家。憑著電焊和砌磚的手藝，他在山東一個建筑工地找到了工作，每個月有5000—7000元的收入，“一家人的生活都有著落，這還要感謝政府的免費培訓(xùn)呢。”

吉達(dá)曲波家住涼山州昭覺縣，兄弟姐妹8人，他是長子。去年一家人易地扶貧搬遷到沐恩邸社區(qū)，住上了寬敞明亮的新房。但吉達(dá)曲波仍感覺經(jīng)濟(jì)壓力較大，最小的妹妹剛3歲，另外6個在上學(xué)，父母又沒有固定工作，算上各項幫扶政策，一家人每月各種開支也要五六千元。對吉達(dá)曲波來說，掙更多的錢，減輕父母的負(fù)擔(dān)，資助弟妹們上學(xué)，是他這幾年最牽掛的事。

起初，他去了山東一家食品廠工作，但是因為技術(shù)含量低，工資不高。去年底，他聽說家鄉(xiāng)人社部門組織了免費技能培訓(xùn)，立刻趕回來報名學(xué)習(xí)電焊和砌磚技術(shù)。今年7月，他再次前往山東，順利在一個建筑工地找到新工作，工資也比在食品廠工作時漲了不少。

和吉達(dá)曲波一樣，吉克木果也通過免費技能培訓(xùn)改變了生活。他們一家7口人是去年從懸崖村搬遷到沐恩邸社區(qū)的。為了照顧年邁的父母和上學(xué)的孩子，他選擇就地創(chuàng)業(yè)，在沐恩邸社區(qū)開起雜貨鋪，而人社部門舉辦的電商知識培訓(xùn)正對上了他的“痛點”。在系統(tǒng)學(xué)習(xí)了網(wǎng)絡(luò)直播知識后，他正計劃著多渠道增收，把雜貨鋪交給妻子經(jīng)營，自己則依靠懸崖村的旅游開發(fā)，開展網(wǎng)絡(luò)直播帶貨。

吉達(dá)曲波和吉克木果都是昭覺縣沐恩邸社區(qū)易地扶貧搬遷人群中的年輕勞動力，是家庭經(jīng)濟(jì)支柱。而全省像他們這樣的易地搬遷勞動力，共有29.9萬人。他們的就業(yè)，不僅關(guān)系到家庭增收，也與脫貧攻堅成果同鄉(xiāng)村振興有效銜接息息相關(guān)。

搬得出是前提，穩(wěn)得住是關(guān)鍵，過得好是目的。省人社廳堅持把學(xué)黨史辦實事解難題和促進(jìn)易地扶貧搬遷集中安置點后續(xù)治理就業(yè)增收結(jié)合起來，結(jié)合實施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略，聚焦原集中連片特困地區(qū)、原深度貧困地區(qū)、鄉(xiāng)村振興重點幫扶縣的大中型安置點，分區(qū)分類精準(zhǔn)施策做好易地扶貧搬遷集中安置點群眾就業(yè)增收。

開展更加精準(zhǔn)的就業(yè)創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)，就是促進(jìn)易地扶貧搬遷集中安置點群眾就業(yè)增收重要舉措之一。

“我們研究制定搬遷勞動力年度培訓(xùn)規(guī)劃，分層分類開展全覆蓋培訓(xùn)?！笔∪松鐝d相關(guān)人士介紹，該廳對搬遷勞動力開展“送訓(xùn)上門”“培訓(xùn)專班”“以工代訓(xùn)”，還強(qiáng)化培訓(xùn)與就業(yè)聯(lián)動，力爭“培訓(xùn)一人，就業(yè)一人”。

“對于更多有就業(yè)意愿的搬遷群眾來說，今年推出的131舉措將覆蓋到全省所有搬遷勞動力?！笔【蜆I(yè)局相關(guān)人士告訴記者，根據(jù)省人社廳印發(fā)的《易地扶貧搬遷集中安置點后續(xù)治理就業(yè)增收工作方案》，從2021年起，每年為有外出務(wù)工需求的搬遷勞動力至少提供1次職業(yè)指導(dǎo)、3次適合的崗位信息、1次免費培訓(xùn)，每年在大型以上集中安置點開展專項招聘活動2次以上，幫助有就業(yè)意愿的未就業(yè)搬遷勞動力實現(xiàn)就業(yè)，幫助已就業(yè)的搬遷勞動力穩(wěn)定就業(yè)，幫助有勞動力的“零就業(yè)家庭”動態(tài)清零，促進(jìn)搬遷勞動力就業(yè)水平穩(wěn)中提質(zhì)，實現(xiàn)有勞動力的搬遷家庭至少1人就業(yè)的目標(biāo)。

記者 劉春華

文章關(guān)鍵字： 搬遷 培訓(xùn) 就業(yè) 易地 勞動力 編輯：周琪